¿Cuál es el ROI del coaching?

El ROI o “retorno de la inversión” es espectacular. No todos los beneficios son fácilmente cuantificables aunque algunos estudios ofrecen los siguientes resultados:

  • “La Formación puede mejorar el desempeño en un 22%, la Formación acompañada con Coaching mejora el desempeño en 88%”. The International Personnel Management Association.
  • “El Coaching produce un 529% de retorno sobre la inversión y beneficios intangibles significativos para los negocios”. Metrix Global Survey.
  • “La inversión actual en Coaching es una forma de entrenamiento menos costosa y los beneficios son enormes (no necesariamente en términos financieros). El retorno es de 2.000 a 3.000%”.
  • “El 80% de los ejecutivos cree que reciben beneficios del Coaching y solicitan más Coaching en el trabajo. El 93% de los gerentes cree que el Coaching debería estar disponible para todos los empleados independientemente de su antigüedad”. Coaching at WorkSurvey 2002 dirigida porChartered Management Institute.