Isabel Aranda

grupo-psec-isabel-aranda

Sobre mí

Desde joven me ha fascinado qué lleva a una persona a empoderarse, superar sus límites y conseguir retos extraordinarios. Toda mi carrera profesional ha girado en torno a ello y me ha llevado a ser una experta en la evolución de la capacidad personal para obtener logros extra-ordinarios en el liderazgo, la eficiencia y el bienestar de equipos y personas. Auto-liderazgo, evolución de la persona y emociones capacitantes son los pilares de mi trabajo en el desarrollo de las competencias de la inteligencia emocional con el objetivo de un aprendizaje inmediato y útil que empodera a las personas, ante sí mismas, y ante los retos de su trabajo. Mi compromiso con el desarrollo de las personas y una sociedad que lo facilite me lleva a estar activa en las principales asociaciones profesionales vinculadas al desarrollo de personas.

Bio como profesional

Psicóloga experta en coaching (PsEC®) por el Colegio Oficial de Psicólogos de Madrid, Coach PCC por ICF. Doctora en Psicología organizacional. Especialista EuroPsy en Psicología del Trabajo y de las Organizaciones (WOP) EuropeanFederation of PsychologistsAssociation (EFPA). Psicólogo sanitario CAM. Más de 4.500 horas en procesos de coaching.

Directora del Experto Universitario en Psicología y Coaching del Colegio Universitario Cardenal Cisneros-COPM y Co-directora y profesora del Master de RRHH. Trainer en escuelas de negocios y postgrado universitario, escritora, conferenciante internacional e investigadora de la excelencia personal, especializada en el desarrollo emocional. Interviene habitualmente en programas de radio y TV y es un referente en publicaciones sobre coaching y psicología que se pueden seguir en su blog.  Autora de “Emociones Capacitantes. Su gestión en el coaching, liderazgo y educación” y del "Manual del Coach. Acompañar para conseguir resultados extraordinarios". Co-autora de "Teoría general del coaching. Coaching hoy" y del "Diccionario de términos de RRHH".

Coordinadora del Grupo de Trabajo de Psicología y Coaching, Vocal de la Junta Directiva de la Sección de Psicología del Trabajo, RRHH y Organizaciones del Colegio Oficial de Psicólogos de Madrid. Miembro del Comité Evaluador de PsEC; Miembro del Comité Organizador del Congreso de Psicología del Trabajo y RRHH, Madrid 2016 y Coordinadora de la mesa de Psicología y Coaching. Coordinadora de la mesa de Psicología y Coaching en Expocoaching, 2016.

Directora de la Escuela de Evolución Emocional. Más de 25 años de ejercicio profesional en el desarrollo de personas a través del liderazgo, la formación y el coaching.

Contacto

email

isabel.aranda.coaching@gmail.com

  telefono

Whatsapp +34 61641259

 icon-facebook Linkedin Twitter icon-youtube

Aquí también me puedes encontrar

RSS El blog de Isabel

  • ¿Cómo tomo decisiones en primavera? 3 abril, 2019
    No somos ajenos a la realidad de la naturaleza que nos rodea. La soberbia propia del racionalismo nos ha llevado a pensar que sólo existen razones aparentemente objetivas y, por lo tanto, de mayor valor y mejores que nuestras sensaciones y nuestros sentimientos y nuestra relación con el cosmos. No, no somos sólo razón. Otra […]
  • Psicología del Trabajo: comprender y gestionar 26 marzo, 2019
    La Psicología del Trabajo tiene un especial valor en el contexto laboral: aporta conocimientos y soluciones sobre el comportamiento de las personas, sobre la gestión de las tareas y cómo optimizar el rendimiento y sobre cómo conseguir relaciones positivas y satisfactorias. Puedes leer más sobre su gran potencial en este post que he publicado en […]
  • VERDAD ÚNICA y VERDAD RELATIVA 11 marzo, 2019
    Lo que más me gusta de la Psicología Coaching es que te lleva a mirar la vida de una forma amable, respetuosa y con la consideración de que el ser humano está completo, no le falta nada, no está defectuoso y no tengo que cambiarlo. En una sociedad donde el odio al que piensa diferente […]
  • ¿Afecta EL INVIERNO a mis decisiones? 7 febrero, 2019
    Estamos en invierno. Ya pasadas las vacaciones de Navidad y el subidón de los alegres deseos de primeros de año, nos metemos en el frío, en las nevadas, en los hielos y en las gripes, en la queja continua de la contrariedad y en la confrontación con lo nimio. Se nos hacen cuesta arriba las […]
  • La consciencia de la Navidad 21 diciembre, 2018
    Para mí la Navidad es tiempo de tomar consciencia, de mirar la vida y celebrar el encuentro. En este tiempo, pinto un hermoso árbol en el que no hay adornos ni luces sino los nombres de las personas con las que he compartido el privilegio de la vida. El color con el que escribo su […]
  • ASERTIVIDAD: primero respétate 27 noviembre, 2018
    Actuar de forma asertiva es algo que muchas personas demandan cuando inician un proceso de coaching. Entienden que asertividad es decir “no” y, la verdad, es que es mucho más que eso. Si sólo tratas defenderte seguirás peleándote no con los otros sino contigo mismo. La asertividad es la forma de comunicarse en la que […]
  • EMOCIONES CAPACITANTES 1 octubre, 2018
    Sí, porque las emociones nos capacitan para un tipo de acción u otro. ¿Quieres saber más? Te invito a una tertulia muy especial, un encuentro con los lectores de mi libro “Emociones capacitantes. Su gestión en el coaching, el liderazgo y la educación” Será muy especial.
  • ¿Quieres ser más eficiente y tener un mayor bienestar este otoño?  14 septiembre, 2018
    Iniciamos el curso. No sólo el escolar -que nos marca el rimo en muchas familias-, sino el curso que se vincula a las estaciones climáticas que es el que verdaderamente organiza nuestra actividad psíquica, física, laboral y social. No somos ajenos al ritmo de las estaciones sino que, por el contrario, éstas marcan, y mucho, […]
  • ¿Tienes síndrome post-vacacional? Claves para volver al trabajo 5 septiembre, 2018
    Regresamos de vacaciones, dejamos atrás ricas y variadas experiencias, un ritmo de vida relajado, un ir a nuestra bola. ¿Cómo afrontas el regreso al trabajo? Ahora es cuando me dices que sí, que tienes síndrome post-vacacional y, lo primero que hay que decir es que no existe como tal síndrome, no tiene entidad clínica. Se […]
  • EMOCIONES Y COACHING 31 julio, 2018